NEWSLETTER 39 • DÉCEMBRE 2024

EDITO


Dans cette newsletter, un coup de projecteur sur la transformation collective (selon Herewear Hub @ TCBL), le Save the date de janvier pour le lancement du MOOC (Vetrine) et de la vigilance (signée TCBL) sur la réalité des promesses Green. Avec des inspirations et des Rendez-vous à ne pas manquer.

Bonnes fêtes de fin d’année !


COLLECTIFS

HEREWEAR HUB @ TCBL

Si les turbulences que nous vivons créent des peurs collectives e.g. le climat, la guerre, les inégalités, nous pouvons retourner ces peurs pour en faire des leviers de transformation collective : réimaginer notre avenir différemment, restructurer nos organisations sociétales, et retrouver l’énergie collective au service du changement. De même en économie, de nouveaux modèles d’affaires sont associés au "pouvoir de faire", avec pour ambition de créer de la valeur sociale (en plus du profit), et pour principe majeur de travailler en écosystème avec des partenaires et des alliés, qui ensemble ont le désir de réaliser le changement. Retrouvez des exemples de ces modèles d’affaires


FORMATION

VETRINE

Le 14 Janvier 2024, lancement en ligne de Green VETRINE, un MOOC permettant aux designers et techniciens de mode d’acquérir les bases du design et de la fabrication durables et disponible en 7 langues. Cette présentation sera suivie d’une séance de questions-réponses. N'hésitez pas à partager cette date autour de vous, en attendant de vous inscrire à l'événement sur un lien mis en ligne début janvier!


PREUVES

TCBL

Après environ 20 ans de Greenwashing (trop communiquer de manière trompeuse), voici venu le temps de mieux communiquer, en fournissant les preuves de ce qui est annoncé e.g. conformité avec les lois et normes, transparence at authenticité (sans tomber dans d’autres pièges dont l’opposé le Greenhushing, qui tait toute initiative au motif qu’elle risque d’être critiquée). En devenant membre du réseau TCBL, vous serez invités à partager les activités démontrant votre contribution à la transformation de la filière Textile - Habillement vers un impact positif. Plus d’infos dans l’encadré ci-dessous.

TCBL rassemble des personnes et des organisations pour nourrir une communauté et créer une industrie textile-habillement véritablement durable. Ensemble, nous aimons partager et apprendre, produire et agir, explorer et prototyper des systèmes durables. Rejoignez-nous gratuitement, comme cotisant ou comme membre à vie.

En savoir plus ici

Les belles endormies

En période d’incertitude, retour vers des marques synonymes de qualité et de valeurs sûres, ayant incarné une époque ou une innovation. Pensons à Keds (la toile), Sperry (le bateau), ou SeaVees (le cool) dans la chaussure ou Filson (chercheurs d’or et bûcherons), A&F (sportifs), ou Antler (voyageurs) dans le secteur de l’outdoor. Et vous, quelles sont vos belles endormies ? Vos suggestions seront un peu notre cadeau de Noël ! Envoyez vos idées

HubCycle : un modèle d’affaires circulaire qui fonctionne

Depuis 2016, l’entreprise collecte des co-produits de la première transformation agricole (e.g. peaux de fruits, résidus de pressage), et en extrait des intrants à forte valeur ajoutée pour la cosmétique et l’agro-alimentaire par du sourcing et un écosystème de sous-traitants. En 2024 : 600 tonnes de co-produits ont permis d’économiser 4000 tonnes de CO2 pour un chiffre d’affaires de 7 millions d’euros en 2024. LIRE

IA et formation

Depuis l’estimation faite par le FMI du remplacement de tâches répétitives par de l’IA, une des questions posées est le développement de nouvelles compétences humaines que nous devrons acquérir. Trois sont fréquemment citées : l’esprit critique (qui suppose a minima la compréhension du concept même de l’algorithme et des données sources), la créativité (qui élève a minima le niveau d’exigence de la solution demandée) et l’honnêteté. Trois compétences qui font probablement partie des indispensables d’une éducation future. LIRE

Les Européens plus exigeants que les non-européens  sur l’importance que les entreprises ou les marques doivent accorder à l’environnement, la société et la gouvernance durables… et plus attentifs au Greenwashing. Probablement une convergence entre cultures de qualité et importances des règles et normes européennes pour préserver cette qualité. LIRE

Rog Design Days.   18 novembre 2024 - 8 février 2025, Ljubljana.

Expositions et ateliers pour familiariser tous les publics concernés avec des réalisations et des solutions inspirées de traditions ancestrales et aujourd'hui réinventées. Inscrivez-vous ici


Politico Sustainable Future Week

3 – 5 décembre 2024, Bruxelles.

Points de vue et tables rondes sur la politique européenne en matière de climat et de durabilité. Inscrivez-vous ici


Alliance Européenne du Coton

10 Décembre, Paris.

Nouvelles expériences pour un coton européen plus durable.


Social cup de makesense - 11e édition. Vous avez entre 18 à 30 ans et vous souhaitez monter un projet à impact social et/ou environnemental ? Candidatez ! Nous examinerons le caractère innovant, le potentiel d’impact social ou environnemental, la faisabilité et la viabilité économique et la qualité de présentation de votre projet. Et chaque candidat aura un retour. Inscrivez-vous


Un grand merci à nos contributeurs du mois, Marco, Alexandra, Lucija, Pascaline, Tom et à nos éditeurs, Frédérique, Jean-Renaud.

Vous avez des questions ou des commentaires sur les sujets de cette newsletter, ou des idées sur l’industrie textile ? N’hésitez pas à nous contacter : TCBL@audasud.fr

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